5月24日晚，一名韩国留学生在外地游玩后乘出租车返回南通，将放置身份证、居留证的随身包遗忘在车上，他找到民警帮忙。民警立即调阅相关资料，发现该出租车分别于20分钟和五分钟前通过了曲塘、白米两个查报站，民警随即采取相关措施。50分钟后，韩国学生顺利拿回了自己的包。

　　这些都是发生在南通警察身上的真实故事，也是南通市实施科技强警战略的结果，更是公安科技在公安工作中的具体应用。公安科技，正在逐步改变着南通公安机关的管理模式、服务模式和侦查破案模式。现在，无论是发生案件还是遇民求助，民警首先想到上网查询相关信息。

　　早在1999年全国追逃专项斗争中，南通市警方就利用公安信息网抓获大批在逃人员，这让南通民警们认识到这样一个事实，要想在一场驾驭社会治安能力和治安形势发展的“赛跑”中得以领先，必须大力发展公安科技。随后，南通将科技强警作为全局重大发展战略之一。

　　南通市公安局党组强调，在科技强警建设上不搞花架子，要建以致用，实用能用，管用会用，切实提高队伍内部的战斗力。对各地、各警种申报的科技强警建设项目，他们从南通的实际出发，必须建设的，统一立项推进，花再多钱也要搞；凡是华而不实、重复建设的，一分钱也不给。

　　2001年至2003年，南通市公安机关科技强警的资金投入以每年12%%的幅度递增，先后投入8700多万元，使全市公安三四级网的带宽全部达到100兆以上，贯通了全市294个基层所队，建成了十大公安信息资源库，以及24个实用业务系统，全市百名民警拥有电脑数达到56台。2004年，南通被公安部、科技部定为全国首批21个科技强警建设示范城市之一后，南通市公安局又再筹资7000余万元，重点加强公安信息化建设。他们从全局各警种选拔抽调了六名计算机高手，协助软件开发公司，从各警种执法办案的最实际的情况出发，以原有信息系统为基础，优化整合不同警种的信息资源，研发建立纵向贯通、横向集成、互连互通、安全高效、可拓展性强的综合信息系统。经过半年的攻坚，去年10月，一个庞大的公安警务信息平台在南通构筑成功，目前已录入收集各类信息1460万余条，为实现公安信息化、科技化打下了坚实的基础。

　　从2001年起，南通市公安局加强了对人才的教育培训，分批选送计算机管理技术人员到高等学府深造，同时积极鼓励民警参加社会办学的计算机学习班，学习掌握计算机操作。2004年，南通市公安局党组借助“大练兵”东风，在全市民警中掀起科技练兵浪潮。市局领导班子成员和各直属单位一把手专门抽出时间，带头集中学科技、考技能；同时通过开设夜校、周末培训班等形式，分批次对全体民警开展计算机知识的全面“扫盲”教育，做到全警参与，人人过关，强行入轨。南通市局党组还通过深化干部人事制度改革，加强公安科技人才选拔任用机制及管理使用机制建设，为科技人才的创新、创业和才能发挥创造更为宽松的条件，促使优秀人才尤其是年轻科技人才脱颖而出。

　　据初步统计，2001年以来，南通公安机关利用信息破案数以年均16%%的速度递增。2004年，南通警方直接依靠信息破案4453起，占破案总数的28.8%%。今年1至5月份，南通警方直接依靠信息破案2179起，占破案总数的32.5%%。